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作为集团人力资源部的薪酬营业主管，戚馨认真履责，起劲加入做好总部薪酬刷新计划的策划、体例等事情。实事求是，用数听语言。通过大宗数据测算，为体例薪酬刷新计划提供支持，为集团深化刷新孝顺力量。同时，作为人力资源部党支部的组织委员，她起劲组织开展支部运动，做好支部运动的策划、准备及协调事情。2017年，戚馨被评为总部机关“优异共产党员”。